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永利游戏官网2019年聘用控制数工作人员笔试、面试工作方案

来: 作者: 编审: 通告时间:2019-05-08 浏览次数: 【书:些微 异常

啊搞好永利游戏网站2019年聘用控制数工作人员招聘笔试、面试工作,保险公开招聘工作的顺利进行,根据《关于印发〈广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法〉的通知》(桂人社作〔2011〕155号)、《关于印发〈广西壮族自治区事业单位公开招聘工作人员面试工作规则(试行)〉的通知》(桂人社作〔2012〕79号)的规定,结合我院实际,只制定《永利游戏官网2019年聘用控制数工作人员笔试、面试工作方案》。

同、工作规范、目的

工作坚持公道、同、竞争、择优的标准。通过笔试、面试,测量查应考人员的知识面、语言表达、思考、分析和解决问题的能力,保险择优挑选人才。

第二、组织机关

建立永利游戏官网2019年聘用控制数工作人员招聘笔试、面试工作领导小组,成员如下:

组长:阳旭

成员:唐冬雷  李维诚然  唐述荣  周继春  李革

任务:担负统一领导学院聘用控制数公开招聘笔试、面试工作进行,研究、解决笔试、面试工作受到再大、突出问题。

领导小组下设办公室,办公设在人事处,办公主任:唐冬雷(兼)。

任务:担负笔试、面试方案之制订,和笔试、面试工作各个环节的团体、实行和协调、总结和关于政策的解释等。

其三、笔试、面试督查小组

组长:周继春

成员:黄昆平

任务:担负笔试、面试全过程的监督,帮助主管机关认真核对群众的报案和申诉控告。

四、建立笔试、面试命题领导小组

1.建立“笔试、面试命题领导小组”,由于领导小组统一负责制定笔试、面试命题方案、组织命题工作的实行。

2.领导小组成员由以下人员构成:学校主管领导、纪检监察人员、组织人事干部、招聘部门领导要系专业的专家等。

3.领导小组的实际任务:依照不低于1:2的比重选取专家组成笔试和面试命题考官库、抽取笔试和面试的命题考官,组织专家命题,担负命题其他工作等。

五、笔试、面试命题工作组织

(同)通告笔试、面试范围

根据招聘考试要求,公开发表笔试、面试范围和那个参考书。

(第二)笔试、面试命题工作的实行

1.笔试、面试内容:测量查应考人员的知识面、语言表达、思考、分析和解决问题的能力,保险择优挑选人才。

2.命题实施程序

1)建立笔试、面试命题人才库。在靠近出题的前无异上,由于纪检督导机关单位分别从笔试、面试命题专家库中随机抽签确定出题人员每1人口,随即通知各出题人员就后,带到特定地点执行全天候监管并切断一切与外界的联系,出题人员仍拟定的关于科目书籍资料参照出题A卷和B卷两套。

2)命题工作人员负责检查出题情况(命题进度、是不是按照本要求命题等),在督查人员的监督下,在出题地点进行打印,试卷制作及装袋,所剩多余资料全部当场销毁。

3)有参加出题、打印以及其他工作人员实行统一管理,收督查监督,严禁与外人接触。笔试和面试期间出题人员和工作人员原地休息待命,需要到面试开考一个小时后才解除监管。

4)由于学校督查组及领导小组办公室人员构成试题接送组负责兑现笔试、面试试题的领取及送达笔试、面试考点。试卷由专人护送到达考点,靠近考试时半小时内分发给各考场监考人员,连由考生验证密封签后拆封发卷考试。

(其三)笔试、面试命题工作纪律

1.命题工作由组织人事、监督部门进行监督。有命题人员和工作人员必须严格按照入闱方式选产生。

2.命题人员和考官严格实行回避制度。凡是发生亲缘、旁系亲属(依靠与自己与配偶的同胞姐妹的后生子女)出席考试的,应积极申请回避。

3.命题人员必须遵守纪律,在规定的场所,依照顺序进行试卷的命题、制造、传递及保存。

4.命题人员在命题过程中,必须在督查人员的监督下统一行动,严禁单独行动。

5.参与命题的工作人员不得与外界接触,如果发现使用通讯工具的视为违纪,给予纪律处分。

6.监督人员负责保管参与命题工作人员的报道工具,针对命题使用的计算机、磁盘、复印机等的管教,监督命题人员做好保密工作。

7.命题工作人员认真履行工作职责,积极、热诚接受监督人员的监督,前后做好命题的保密工作。

六、笔试、面试时间、地点和艺术

内容

时间

地点

办法

内容

参考书

分值

 

 

 

 

现场资格审查

 

 

 

 

2019年510日、5月16日

上午8:00—10:00,

下午15:00—18:00。

 

 

 

柳州市组织湾路28号永利游戏官网行政楼202室

 

 

 

 

现场资格审查

1.身份证;

2.学历、学位证;

3.学历备案注册表;

4.工作经历证明材料;

5.岗位要求的其他资料。

以上材料都验原件收复印件一份,其中学历备案注册表收原件。

6.发放笔试、面试资格确认书。



 

 

笔试

 

签到时间:

5月18日上午  8:00


笔试时间:

5月18日上午

 8:30—10:00

柳州市官塘大道16号永利游戏官网官塘校区T1-A第二楼

 

考试

内容:《职业能力倾向测验》(综合管理A接近)

克:常识判断(20%))+语言理解和表达(20%))+数量关系(20%))+认清推理(20%))+资料分析(20%))


100分

面试

签到时间:

5月18日上午 10:30


面试时间:

5月18日上午  

11:00—13:00

 

结构化面试



100分

 

七、笔试、面试工作组织

笔试、面试工作由学院人事处组织执行,各用人单位配合实施。

(同)考官人选的规定

1.建立面试专家库。面试专家库由面试工作领导小组办公室推荐,通过面试工作领导小组审核确定。

2.规定考官。共同设1单考场,候选考官14人口,在考场监督员监督下抽签产生考官7人口,其中主考官1人口(由于面试领导小组指定)。

3.建立笔试试卷改卷小组。根据笔试情况,在聘用控制数笔试、面试领导小组同意下,在纪检监察小组监督下,由于面试专家组统一批阅试卷。

(第二)笔试、面试人选的规定

1.笔试人选的规定

1)领导小组办公室工作人员根据各个招聘岗位资格条件,罗报名人员资格,电话机通知符合报名资格人员.
    2)根据各个招聘岗位资格条件要求,在笔试开考前3上,现场对符合报名资格人员的相关原件并收复印件,对于资格审查合格人员现场发放笔试资格确认书。

2.面试人选确定

1)笔试结束后,面试考官在笔试考场当场封闭评卷,评卷过程严格按照笔试命题要求进行,依照公平公正原则。

2)评卷完成后,依照每岗位情况从大分到低分排名。被笔试当天在笔试地点公示栏分别发表考生笔试成绩和岗位排名。

3)根据计划招聘岗位人数和考生笔试合格总成绩从大分到低分按1:3的比重当场宣布确定面试人选。针对上不到比例,实在需上人的职位,通过招聘工作领导小组同意后,正在可进面试。针对上不到比例、申请不起来考的,或者无人进面试的职位,通过学校招聘领导小组同意,取消该岗位的面试。

4)对于进入面试人选的考生,依照面试要求就开始进行面试。

3.面试考生抽签确定面试顺序

有考生按规定时间到候考室后,在纪检监察人员的监督下,由于以考场考生引导员组织考生进行面试顺序抽签。

4.面试分数统计及公布

面试全部结束后,由于计分员、审查分各、监督员及主考官签字确认后,被面试当天在面试地点公示栏分别发表考生面试成绩和岗位排名。

5.面试分值及合格分数线

有考场面试成绩满分100分,合格60分。

其中,因为学校笔试、面试领导小组核准开考或因为考生缺考,面试时达成不到1:3开始考比例的,该岗位考生面试成绩须达到70分以上(含有70分)方可按招聘需求进入下一致次。

6.面试分值的计算

计分员收齐考官对每个考生的面试分数,面试成绩的计算方法采取要素合成的体操计分法。在有考官评出的因素分值中,消除一个最高分和一个最低分,其他考官所评要素分值的平均值,即使为该考生在这个要素上的得分。以各个因素上的末尾分值相加,查获该考生的面试成绩,平均分精确到小数点后半个数字。

八、考核人选的规定

根据计划招聘用人数等额比例,依照归纳成绩〔归纳成绩=笔试合格总成绩30%+面试合格成绩70%〕从大分到低分的依次确定考核人选。归纳成绩相同时,因为面试成绩高的规定人选;归纳成绩、面试成绩还同时,因为职业能力倾向测验科目成高的规定人选。

九、笔试、面试工作人员管理

(同)笔试工作人员

笔试考场按照规定配备两名监考人员,有笔试工作人员须于笔试当天上午7:30前,到达各自工作岗位,做好考生考试资格审查、试卷收发和考场纪律监督工作。

(第二)面试工作人员

面试考场按规定配备监督员(计时员)、统分员、审查分各、候考室工作人员、考生休息室工作人员和引导员等工作人员,有面试工作人员,须于面试当天上午10:00前,到达各自工作岗位。工作人员进考点后,以手机等通讯工具关闭并由专人统一管理。候考室工作人员要配合各招考单位,做好面试考生签到、抽签工作,连向考生宣布各项纪律要求。

十、笔试、面试监督

学校督查小组组成笔试、面试工作巡视组,针对次笔试、面试工作进行巡逻检查和监督。

十二、笔试、面试要求

严格按照要求做好笔试、面试各项工作,完成领导重视、组织紧密、安全实施、严肃考风考纪,保险考试工作顺利、经过安全、结果有效。

十三、其他

联系电话:0772-3156501  13633061018  13977225698

传真:0772-3156152

电子邮箱地址:zhaopin_lzy@163.com

                               

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